تقارير الشفافية

مقدمة

القسم 18 (2) من القانون العام 94 لعام 1979 ، قانون المعونة المدرسية الحكومية ، بصيغته المعدلة ، يتطلب من كل منطقة تعليمية ومنطقة تعليمية متوسطة نشر معلومات معينة على موقعها على الإنترنت. تعد تقارير الميزانية السنوية والشفافية فرصة للتواصل مع مجتمعنا حول كيفية استخدامنا للموارد المقدمة لنا.

الميزانية المعتمدة من مجلس الإدارة

ال Battle Creek يتم اعتماد ميزانية المنطقة التعليمية من قبل مجلس التعليم المحلي المنتخب علنا في موعد لا يتجاوز 30 يونيو من كل عام. يتم نشر هذه الميزانية على الموقع الإلكتروني في غضون 15 يوما من اعتمادها. كما يتم نشر أي تعديلات لاحقة على الميزانية في غضون 15 يوما.

خطة ESSER الاستثمارية

منحة إعادة الأطفال إلى المسار الصحيح 23g MI Kids Back on Track Grant

خطة MICIP 23g

للمساعدة في الخدمات الموضحة في الخطة، يرجى الاتصال بكريغ بيش، مدير التعليم الابتدائي على gbish@battle-creek.k12.mi.us أو (269) 660-5821.

نفقات الموظفين

2023-2024 Personnel Expenditures

نفقات التشغيل الجارية

2023-2024 Operating Expenditures

اتفاقيات المفاوضة الحالية

خطط الرعاية الصحية التي يرعاها صاحب العمل

البيانات المالية المدققة

كل عام، Battle Creek يطلب من المنطقة التعليمية تعيين مدقق حسابات مستقل لإكمال تدقيق شامل يقوم بتقييم الحالة المالية للمنطقة وتقديم تقارير عنها. يتضمن التدقيق تحليلا شاملا لجميع العمليات التجارية بالإضافة إلى مراجعة الامتثال لمتطلبات العديد من البرامج التي نديرها.

عطاءات خطة المزايا الطبية

يتضمن هذا القسم معلومات تتعلق بالعطاءات المطلوبة بموجب القسم 5 من قانون المزايا الصحية للموظفين العموميين ، 2007 PA 106 ، MCL 124.75. يجب طلب العطاءات من أربع شركات نقل أو أكثر (بما في ذلك على VEBA) لكل مجموعة موظفين مرة واحدة على الأقل كل ثلاث سنوات أو كلما تم إجراء تغيير في تغطية الخطة الصحية.

سياسة المشتريات

سياسة المشتريات الفيدرالية

سياسة سداد النفقات

سجل شيكات الحسابات الدائنة أو بيان المصروفات المستردة

معلومات تعويض الموظفين

سيتضمن هذا القسم معلومات التعويض للمشرف وأي موظف يتجاوز راتبه 100,000 دولار سنويا. لأغراض هذا التقرير ، يتم تعريف الراتب على أنه أجور Medicare للسنة التقويمية.

مستحقات جمعية المنطقة المدفوعة

تقتصر المستحقات والرسوم المدفوعة من أموال المنطقة على الجمعيات المهنية والجمعيات الطلابية. توفر العضوية في الجمعيات المهنية فرصا وموارد إضافية وتعليما مستمرا وتطويرا مهنيا. كما أنها تجعل من الممكن لمنطقتنا ممارسة الأعمال بطرق أكثر كفاءة. تؤدي المشاركة في الجمعيات الطلابية إلى فرص منح دراسية للطلاب. يدفع الموظفون مستحقات جمعية التوظيف (نقابة العمال) من خلال استقطاعات الرواتب. لا يتم دفع هذه المستحقات من أموال المنطقة.

تكاليف الضغط المدفوعة في المنطقة

لم تكن هناك تكاليف ضغط مدفوعة من المنطقة للفترة 2022-2023.

خطة القضاء على العجز المعتمدة

لم تتكبد المنطقة عجزا.

معلومات بطاقة ائتمان المنطقة

أسماء وحدود بطاقات الائتمان

السفر خارج الدولة المدفوع في المنطقة

تقييم

استمرارية التعلم وخطط الاستجابة لفيروس كورونا المستجد (كوفيد-19)

لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة صفحة معلومات كوفيد-19.